In Nederland zijn er veel maatschappelijke thema’s waarbij we voor een grote uitdaging staan. Voor twee thema’s zoeken wij enthousiaste nieuwe collega’s die met ons deze uitdaging aan willen gaan. Voor de energietransitie ligt er bij energiebedrijven een grote uitdaging om het elektriciteitsnet in hoog tempo te verzwaren en het mogelijk maken van gasloos bouwen. De drinkwaterbedrijven hebben een opgave om de leveringszekerheid van drinkwater te kunnen borgen. Hiervoor is een opgave voor het onderhouden en uitbreiden van drinkwaterleidingen. Voor beide zijn ingrepen in de bodem nodig (leggen van kabels en leidingen) en dit willen onze opdrachtgevers veilig doen samen met TAUW. Daarom zijn wij op zoek naar junior adviseurs bodem.
Als Junior Adviseur heeft Esra een belangrijke rol in het gehele proces in bodemprojecten. Esra ervaart hierbij veel afwisseling in zijn werk bij TAUW: ‘’Ik heb veel vrijheid om afwisseling in het werk te brengen. We hebben voor de verschillende projecten duidelijke deadlines, maar binnen die deadlines is het werk enorm divers en flexibel. Het werken aan veel verschillende projecten tegelijkertijd zorgt ervoor dat dit mogelijk is.’’ Om de functie nog afwisselender te maken, bestaat ook de mogelijkheid om de veldwerkzaamheden van je eigen project uit te voeren. Een gecombineerde functie van binnen- en buitenwerk behoort dus ook tot de mogelijkheden. In het bezit zijn van een BRL2001 certificaat is dan een pré.
Onze bodemclub bestaat uit circa 200 collega's die zich elke dag inzetten om elkaars kennis naar een hoger niveau te tillen. Esra vertelt enthousiast over de werksfeer en de ontwikkelmogelijkheden bij TAUW: ‘‘Het is leuk om met collega’s uit andere teams samen te werken aan verschillende projecten. Doordat je veel samenwerkt en elkaar nodig hebt voor de projecten waaraan je werkt, leer je makkelijk nieuwe mensen kennen binnen de organisatie. Dit zorgt er ook voor dat je jezelf verder kan ontwikkelen en veel van elkaar kan leren. De werksfeer bij TAUW is erg fijn en er is altijd een goede balans tussen hard werken en gezelligheid.’’
Hoe de werkweek van Esra eruitziet: ‘’Ik kan een werkweek indelen waarin ik verkennende onderzoeken schrijf, het veldwerk begeleid en bezig ben met monsters inzetten en het schrijven van rapportages. Tussendoor ben ik bezig met het schrijven van vooronderzoeken. Ook houd ik me bezig met de begeleiding bij de uitvoer van de werkzaamheden, dus het contact met opdrachtgevers en veldwerkers, het verzorgen van meldingen en daarnaast controleer ik ook vooronderzoeken van collega’s als kwaliteitscontroleur”.
Concreet houd jij je als Junior Adviseur Bodem voor Energie- en waterbedrijven bezig met:
Het uitvoeren van (historisch)vooronderzoek en bodemonderzoek.
Het begeleiden van de veldwerkers.
Het nadenken over de juiste strategie voor het inzetten van de bodemmonsters voor analyse en deze laten inzetten bij het laboratorium.
De onderzoeksresultaten beoordelen en interpreteren.
Resultaten vastleggen in rapportages en de klant concreet adviseren.
Wetgeving, veiligheid, klantcontact en (bodem)verontreinigingen zijn aspecten waar je dagelijks mee bezig bent.
Afhankelijk van je opleidingsniveau en werkervaring hanteren wij voor deze functie een salarisrange van EUR 2.522 tot EUR 3.949.
Om deze functie goed uit te kunnen voeren vragen we minimaal een afgeronde MBO niveau 4 (Bodem&Milieu, Milieu inspecteur, Geo, Data&Design) of HBO opleiding (Land- en Watermanagement, Milieukunde) of soortgelijke opleidingen. Verder herken je jezelf in onderstaande punten:
Je interesse ligt bij onderzoek naar de kwaliteit van de bodem.
Je kunt goed samenwerken binnen een team. Zo geeft Esra aan dat hij in een van de grotere projecten met ongeveer 30 bodemcollega’s samenwerkt. Hier heeft iedereen dan eigen taken en verantwoordelijkheden, de ene collega houdt zich bezig met bodemonderzoek, de ander doet het saneringsplan en weer een ander stelt het evaluatieverslag van de sanering op.
Je kan schakelen tussen meerdere projecten. Je werkt aan meerdere projecten tegelijkertijd, wat betekent dat je goed moet kunnen plannen en overzicht moet houden in welke fase welk project zit.
Voldoe je niet helemaal aan alle functie-eisen, maar is deze rol je wel op het lijf geschreven? Ook dan nodigen we je van harte uit te solliciteren. We zijn benieuwd naar je motivatie en argumentatie!
Minimaal 30 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra verlof aan te kopen, en een uitstekende pensioenregeling.
Daarnaast krijg je bij ons veel vrijheid: jij bepaalt waar je werkt en wanneer.
Werk je regelmatig thuis? Je krijgt een thuiswerkvergoeding en TAUW richt jouw thuiswerkplek in.
Onze mensen zijn onze belangrijkste waarde. Daarom zijn we trots op onze bedrijfsstructuur.
Alle vaste medewerkers krijgen de kans om mede-eigenaar te worden van TAUW. Samen bereiken we onze resultaten en daar heeft iedereen een even groot aandeel in. Bij een vaste aanstelling krijg jij alvast de eerste vijf aandeelcertificaten cadeau.
Daarnaast vinden we het belangrijk dat we plezier hebben met elkaar, gezond en vitaal blijven.
Daarvoor organiseren we verschillende activiteiten en programma’s.
Daarnaast kan je altijd blijven groeien en jezelf ontwikkelen door deel te nemen aan TAUW University.
Je vult je gegevens in via het sollicitatieformulier onder deze vacature. Nadat je op verzenden hebt gedrukt zijn wij aan zet! Heb je vragen over de vacature, neem dan contact op met de recruiter of teammanager die op deze pagina vermeld staan.
2
3
Wij nemen jouw sollicitatie in behandeling en laten je binnen twee weken weten of we samen met jou de mogelijkheden verder willen verkennen.
4
Het eerste gesprek voer je over het algemeen met twee TAUW’ers: Vaak je toekomstige leidinggevende en iemand uit het team. We zijn benieuwd naar wie jij bent en wat we voor elkaar kunnen betekenen.
5
Als het eerste gesprek positief is verlopen, nodigen we je graag uit voor een tweede gesprek. We vragen jou om voorafgaand aan het gesprek een online selectietest te maken, zodat we met de uitkomsten nog beter met elkaar de diepte in kunnen.
6
Meer toekomstige collega’s willen jou graag leren kennen. Zo weten we allebei zeker of er een klik is tussen jou en het team waar je komt te werken.
7
8
Je ontvangt ons aanbod. Dit is gebaseerd op de afspraken die tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek zijn gemaakt.
9
Wij zijn op zoek naar toegewijde professionals met passie voor hun vak. Mensen met dromen, idealen én ambities. Heb jij zin om jouw dromen waar te maken bij TAUW en daarmee bij te dragen aan een vitale leefomgeving voor de generaties van vandaag én morgen?
Solliciteer direct via het formulier hieronder. Dit kan ook als deze rol jou op het lijf geschreven is, maar jouw kennis of ervaring niet volledig aansluit op het gevraagde profiel.
Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!
Neem dan contact op met een van onze collega’s! Ze denken graag met je mee en beantwoorden al jouw vragen!
Teammanager Bodem en Water Eindhoven
Inhoudelijke vragen over deze vacature? Neem contact op met Marloes Cruijsen.
Recruiter
Vragen over het sollicitatieproces? Neem contact op met Ruth Nijkamp.
Is deze vacature iets voor jou? Solliciteer direct:
…draag je direct én zichtbaar bij aan de leefomgeving. Projectontwikkelaars, (industriële) bedrijven, woningbouwcorporaties en overheden: allemaal kunnen ze bouwen op jou! Je adviseert, samen met jouw projectteam, opdrachtgevers over ruimtelijke procedures. Hier komt veel bij kijken: vergunningsaanvragen, het vertalen van de resultaten van milieuonderzoeken, milieueffectrapportages, het adviseren van de opdrachtgever bij het maken van keuzes en de vertaling naar producten en procedures. Je werkt aan verschillende projecten tegelijkertijd, zoals bijvoorbeeld MIRT-verkenningen Papendrecht-Gorinchem, Verkenning Oostvaardersoevers, provinciale mobiliteitsprojecten, zoals de N233 en N201 of aan project De Nieuw Kern.
…ben jij dé expert op het gebied van projecten. Binnen een projectorganisatie zoals TAUW is dat een flinke uitdaging, want projecten zijn onze core business! Waar andere collega’s specialist zijn op inhoud, ben jij degene die het overzicht houdt over het geheel. Je overziet de acties, risico’s, budgetten en scope en je bent in staat om deze te bewaken. Dit doe je niet alleen: je werkt samen met adviseurs, projectbeheersers, risicomanagers en contractspecialisten. Voorbeelden van projecten zijn MIRT-verkenningen Papendrecht-Gorinchem, Contractering dagelijks beheer en onderhoud vaarwegen provincie Zuid- Holland en Verkenning Oostvaardersoevers.
…maak jij het verschil: door oog te hebben voor de wensen van alle betrokken partijen, zorg je ervoor dat projecten soepel verlopen en dat iedereen zich gehoord voelt. Je werkt aan verschillende projecten tegelijkertijd. Denk aan een wijkuitvoeringsplan, klimaatadaptatie en -beleid, herontwikkeling van landelijk gebied en infrastructurele projecten. Overal waar wij werken, staan we in verbinding met omwonenden, bedrijven, en overheden. Door jouw skills op het gebied van procesbegeleiding weet jij belanghebbenden te betrekken voor een effectieve samenwerking.
…draag jij bij aan het toekomstbestendig maken van de industrie en bedrijventerreinen. Milieu- en klimaatproblematiek en de veranderende wetgeving zorgen er voor dat overheden en bedrijven anders moeten kijken naar de inrichting van de werk- en leefomgeving en het gebruik van grondstoffen. Er ontstaan verschillende transitieopgaven: denk aan de chemie- en energietransitie, klimaatverandering, circulaire economie en digitalisering. Jij gaat samen met je collega’s deze transitieopgaven vertalen naar concrete ambities, beleid en praktische oplossingen. Je werkt aan projecten zoals het berekenen van broeikasgasuitstoot en reductiepotentie bij een gemeente.
draag jij bij aan een duurzame wereld door jouw data-skills in te zetten voor groenblauwe opgaves. In de snel veranderende wereld hebben onze klanten steeds complexere behoeften, waarbij digitale oplossingen essentieel zijn om de toekomst vorm te geven. Jij bent expert op het gebied van data en hebt affiniteit met de werkvelden ecologie en water. Denk bijvoorbeeld aan projecten zoals Dijkverbetering Meanderende Maas, Natuurontwikkeling De Oeverlanden of Systeemgericht advies en bodemonderzoek voor stikstofgevoelige habitattype landgoed Junne.
…bijt jij je vast in de uiteenlopende gebiedsopgaven in het stedelijk en landelijk gebied. Denk aan opgaven zoals de stikstofcrisis, klimaattransitie, KRW- en Natura 2000-doelen en daarbij natuurlijk de wens (en landelijke beleidslijn) om water en bodem meer sturend te laten zijn. Tijdens jouw Traineeship ga je aan de slag met complexe vraagstukken op het gebied van gezonde water- en bodemsystemen, schoon en voldoende grondwater, transitieopgaven in de ondergrond en natuurlijk systeemherstel.
Leuk dat je wilt speeddaten met één van onze oud trainees. We nemen zo snel mogelijk contact met je op om je afspraak te finaliseren.